根据天博体育官方平台入口集团党委“不忘初心、牢记使命”主题教育民主生活会工作部署，天博体育官方平台入口集团旗下企业党支部相继召开领导班子民主生活会。
城投公司
1月27日，城投公司召开了2020年度领导班子民主生活会，天博体育官方平台入口集团总经理余远忠、副总经理廖洪出席指导，会议由城投公司支部书记、董事长张建文主持，公司及子公司高管参加会议。
会上，城投公司及子公司高管依次拿起批评与自我批评的“武器”，针对存在问题对照检查、个人作出深刻剖析，开展了真正触及问题根本的批评与自我批评，通过激烈的沟通交流，本次民主生活会达到了思想政治受洗礼的实效。
余远忠对此次民主生活会给予了“一好四到位”的肯定。余远忠表示，城投公司党支部民主生活会会议组织好，准备充分；会议剖析过程中问题反映到位、原因分析到位、相互批评到位、整改措施到位；同时，余远忠对城投公司领导班子以后的工作提出了“六讲”的希望和要求：希望城投公司党支部更加讲政治、讲团结、讲执行、讲学习、讲民主、讲担当；注重勇担当、善作为，率先垂范、身体力行。
交投公司
2月1日，交投公司召开了2020年度领导班子民主生活会，天博体育官方平台入口集团党委书记、董事长夏青，副总经理何耀华莅临会议指导，交投公司领导班子及党支部成员参加会议。
交投公司董事长叶世建通报了本次民主生活会会前准备情况，代表公司班子对存在的问题进行深入剖析，并对照个人自查，作了认真、诚恳的批评与自我批评；班子成员逐个聚焦主题深刻检视反思，严肃开展批评和自我批评，注重挖根源、找症结、查原因，提出了整改措施、努力方向。
何耀华对交投公司民主生活会给予了肯定并指出：交投公司此次民主生活会大家开诚布公地开展批评与自我批评，达到了增进共识、凝聚力量的目的。
夏青对交投公司接下来的具体工作提出了“六个干”：一是抢抓机遇提早干；二是解放思想大胆干；三是提振精神快速干；四是加强团结合力干；五是严守规矩干净干；六是挽起袖子加油干；真抓实干，推动各项工作取得新成绩。
金恒公司
2月4日，天博体育官方平台入口集团总经理余远忠出席指导金恒公司2020年度领导班子民主生活会。
会上，金恒公司领导班子对标民主生活会主题，结合工作实际，依次作检视发言、作个人检视剖析，从工作上找短板、找差距，落细落小，重点查摆存在的问题，开展批评与自我批评，实现了坦诚相见、统一思想的会议目标。
余远忠肯定了金恒公司民主生活会质量并强调：查摆问题只是第一步，关键是要抓好落实。余远忠要求：金恒公司下一步要做好五个“一定”：一定要讲政治；一定要讲团结；一定要敢创新；一定要守底线；一定要多学习，开拓公司发展新局面。
旗下企业领导班子通过此次民主生活会，大家交流了思想、查摆了问题、明确了方向，起到了提高认识、增进团结、推动工作、改进作风的良好效果，达到了达到了统一思想、凝聚共识、共同提高的目的。
水业公司
1月26日，水业公司召开2020年度领导班子民主生活会，集团公司党委书记、董事长夏青，副总经理张力莅会指导会议。
会上，水业公司领导班子发扬自我批评精神，直奔主题、直面问题，剖析自己，分别作了对照检查，深入剖析自身存在的问题和不足，认真开展批评和自我批评，进一步增强了班子及成员发现、解决问题的能力。
夏青对水业公司民主生活会作了肯定，并对下一步工作强调：一要加强团结交流，形成合力，明确分工；二要加强公司管理，做出表率；三要加强学习，培养年轻干部；四要抓住重点，统筹工作；五要建立合理的激励机制；六要有规矩意识，底线思维，大局意识，廉洁意识，疫情意识；七要讲政治，顾大局，工作上有高效的执行力，履职尽责，担当作为。
园投公司
1月29日，园投公司召开2020年度领导班子民主生活会，天博体育官方平台入口集团公司副总经理张力出席会议指导，会议由园投公司支部书记、副总经理屈波主持召开。
屈波代表公司领导班子就园投公司班子主要存在问题、产生问题原因作检视剖析，并逐项提出整改措施。班子成员逐一对照检查，认真查摆存在问题和不足，坦诚开展了批评与自我批评，找准根源，深刻剖析自身存在的问题，并相互批评真点问题，达到了增进团结、加油鼓劲的目的。
集团公司副总经理张力对此次民主生活会给予了肯定，指出不足，同时强调要求：园投公司班子要以这次民主生活会为契机，一是要加强班子团结与交流；二是要加强公司内部管理；三是公司主要领导要做好“传帮带”；四是要建立合理的激励机制；五是纪律上要讲廉政意识、讲环保意识、讲底线、讲政治守规矩，对照会议查摆出的问题，要逐项抓好整改落实。
